HR Officer

Shine Crystal Abadi, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan batu mulia, sedang mencari seorang HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami memiliki visi untuk menjadi pemimpin dalam industri batu mulia di Indonesia, dan kami mencari seseorang yang berbakat dan berdedikasi untuk membantu kami mencapai tujuan tersebut.

Sebagai HR Officer, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek dari sumber daya manusia di Shine Crystal Abadi. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan memiliki tenaga kerja yang berkualitas dan berkompeten untuk mendukung tujuan perusahaan.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi Anda. Jika Anda tertarik untuk bergabung dengan tim kami dan berkontribusi pada kesuksesan Shine Crystal Abadi, silakan kirimkan lamaran Anda melalui email ke [email protected].

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
• Membuat dan merevisi kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.
• Mengelola data karyawan dan melakukan evaluasi kinerja.
• Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Mengelola hubungan kerja dan memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan.
• Membantu dalam pengelolaan insentif dan benefit karyawan.
• Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada manajemen dalam hal sumber daya manusia.
• Mengumpulkan dan menganalisis data sumber daya manusia untuk mendukung pengambilan keputusan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Hubungan Industrial, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Officer atau peran serupa di perusahaan industri batu mulia atau perusahaan besar.
• Memahami hukum dan peraturan yang berlaku di bidang sumber daya manusia.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
• Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
• Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak sumber daya manusia (misalnya SAP, Workday, dll.).
• Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau SPHR adalah plus.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait